|
Kohennusohjelmat |
||||
|
Tutustu ohjelmiin ja niiden sisältöihin tarkemmin klikkaamalla logoa. |
||||
|
|
|
|
|
|
| Parilla sanalla | Hohtoa yhdessä tekemiseen! | Nostetta työtiimille! | Johtamisen kohennusohjelma. | Henkilökohtaista tai ryhmän johtamisen ohjausta. |
| Kesto | Yksi 3 tunnin istunto. | 2-3 kuukautta/3 tilaisuutta. | 24 tunnin MasterClass- työpaja + tarvittava määrä AfterClass -tapaamisia. | 4-6 tapaamista 6-12 kuukauden aikana. |
| Kenelle | Yhdessä työskentelevät. | Osasto, työtiimi (5-50 henkeä). | Johtajat, asiantuntijat, yrittäjät. | Johtajat ja yrittäjät. |
| Tavoite | Saada hohtoa ja nostetta omaan ja yhdessä tekemiseen, päivittää omaa työsuhdetta ja elvyttää yhteistä tekemistä. | Kohentaa työintoa ja tekemisen tuloksia, lisätä luottamusta työystävien välillä ja synnyttää ryhmänostetta. | Hioa omaa johtamista, etsiä keinoja tuottaa ihmeitä, tunnistaa omat vahvuutensa ja oppia elämään isosti. | Löytää keinoja oman johtamisen kohentamiseksi, vahvistaa ymmärrystä itsestä ja oppia erottamaan oleellinen. |
| Työskentely | Teemaan virittävä pohjustus, yksilökiteytyksiä ja innostavia dialogeja kahden hengen ryhmissä. | Teemaan virittävä johdattelu, omatoimisia kiteytyksiä, sytyttäviä dialogeja ja kokoavia ryhmäpurkuja. | Sytyttävä johdatus teemoihin, omatoimista kiteyttämistä, syväluotaavia dialogeja vaihtuvissa kahden hengen ryhmissä. | Kahdenkeskiset tai ryhmäkeskustelut nostemestarin kanssa. |
|
Kaikissa
kohennusohjelmissa käytetään menetelminä kiteytystekniikkaa, dialogeja ja
omaohjausta. |
||||
|
|
||||
